Een aantrekkelijke verloning doet veel om potentiële werknemers over de streep te trekken. Maar als werkgever heeft u net zo goed baat bij een optimaal loonbeleid om uw personeelskost te drukken. Hoe u dat doet? We overlopen de meest voorkomende alternatieve...
Een belangrijk onderdeel van een goed HR-beleid is het verwelkomen en ondersteunen van nieuwe werknemers. Samen met het sociaal secretariaat van de werkgever verzorgt Borgn dat volledige onboarding-proces. We delen graag enkele administratieve en sociale...
Afhankelijk van de grootte van uw bedrijf heeft u aan uw personeelsadministratie een dikke kluif. Het is dan ook een uiteenlopend begrip waar heel wat activiteiten onder vallen. Ik vertel u graag meer over hoe Borgn u kan ontzorgen op vlak van uw loon- en...
Op zoek naar support om piekmomenten op te vangen? Denk dan eerst goed na of een vaste medewerker aanwerven jouw bedrijf wel (financieel) voordeel oplevert. Een extra vaste kracht brengt een hoge loonkost en heel wat verplichtingen met zich mee. Heb je er al eens aan...
Hoe (contra)productief is thuiswerken? Thuiswerken zit in de lift. Bepaalde werkgevers staan er weigerachtig tegenover terwijl het bij andere bedrijven al volledig ingeburgerd is. Als freelancer is thuiswerken mijn tweede natuur. Vanuit mijn persoonlijke ervaring zet...
